经过3天的紧张培训，我公司经营战略调整主题研修会于11月7日在北戴河莲蓬假日酒店圆满落幕，170多名市场督导师、部分工作人员和全国各地近300名代理商、经销商代表参加会议。

公司董事长、总经理李银祥出席会议并作了《战略调整，势在必行》的主题报告，李总的讲话语重心长、饱含深情，分析深刻、有理有据，处处体现了对大家的关心关爱之情和一个现代企业家的远大眼光，得到了大家的一致赞成和拥护。

李银祥指出，长期以来，公司“保姆式”的服务对促进市场经营开展起到了很好的作用，但这种全程包揽、过度“溺爱”的服务模式，无形中弱化了经销商和店内员工的执行力，已经不能适应现代企业开展和公司开展目标的需求，必须予以及时调整。李银祥强调，改革是最大的红利，是企业开展的不竭动力，我们一定要摒弃过去那种“家长溺爱孩子”的不利做法，实现从“保姆式服务”到“教练式扶持”、从“产品输出”到“模式输出”的转变。“教练式扶持”：就是教方法、提标准、讲要求、抓监督，注重店内员工能力和素质的培养提升；“模式输出”：就是公司制定一套系统完整、严格规范的执行标准、操作要求和经营模式，经销商只需照搬复制，严格执行到位。李银祥希望，各级经销商和全体员工能够进一步转变观念、转变思路，转变方法，认真学习公司有关规定和业务知识，全面掌握具体要求，把这次经营战略调整的各项任务迅速落实到具体工作中去，确保执行到位、不出偏差。

李银祥还就如何增强执行力的问题给大家进行了培训。顺利获得学习解读美国小说《直达目标的人》，概括出了目标明确、迅速行动、不断尝试、永不放弃、忠诚守信的派克精神，激励大家在工作中，做一个不怕困难、不找借口、千方百计、直达目标、保证完成任务的人，使人深受启发、教育和鼓舞。

研修会上，由董事长李银祥亲自撰写的散文《追求水仙花》和部分区域经理、督导师表演的情景剧《在路上》，表达了董事长从思想和心灵深处对理想信念和人生价值的自我认识，记述了一路走来执着追求、知难而进、不懈奋斗的感人片段，体现了对事业、对理想、对人生充满激情、不言放弃、永不停步的坚定信念和拼搏精神，也道出了全体凯发K8国际人的心声和意愿，大家无不为之感动落泪。演出结束，大家蜂拥舞台，携手并肩，含泪拥抱，这种或因艰辛、或因幸福、或因激动、或因责任的最真实、最动容的情感流露，使每个人的心和凯发K8国际紧紧地连在了一起。

三天来，大家听的认真，记的仔细，发言踊跃，要求严格，研修会达到了预期效果。大家一致认为，这次主题研修会是在我公司快速开展的关键时期召开的一次具有里程碑意义的重要会议，对于公司调整经营战略、转变经营模式、持续快速开展必将产生持续的、决定性的作用，表示一定会紧跟公司开展步伐，严格按照公司的规范要求，一路向前，永不掉队。

会上，还为30家升级换代达标专营店颁发了荣誉证书。

李总作主题报告

会前手语操互动

座无虚席 认真听讲

学员们认真考试

军训

督导师表演情景剧—在路上

我们与凯发K8国际一路同行

集体合影留念